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宁波榜样:模式升级的实践者

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引言:据统计,截至2007年,宁波拥有纺织服装生产企业4500余家,规模以上企业2000家,总产值1000多亿元。宁波服装业表现出较强的生产制造能力,但其优势基础来自廉价的劳动力,而在产品设计、销售模式、品牌经营等方面缺乏竞争力。特别在国际市场,依靠加工,没有行业话语权和定价权,处在产业链的低端。
  经过多年的资源积累与能力储备,宁波涌现了一大批优秀的服装企业,服装业整体从低技术含量、低附加值、出口加工型向高技术含量、高附加值、自有品牌型发展模式转变。
 
宁波榜样:模式升级的实践者
??宁波服博会名企大阅兵
□ 中国纺织报记者 周冬梅
 
  纵观宁波服装企业发展史,从领军企业集团杉杉的“合纵连横”到强势增长型企业康楠的“业务、设计齐头并进”;从斐戈的“借船出海”到博洋的“虚拟经营”;从太平鸟的“守内攻外”、申洲的“发展循环经济”,到洛兹的“时尚产业园”,无不凭借着勇气与智慧,突破国外品牌的围追堵截,坚持以市场为导向,以技术创新为手段,以产品质量为根本,实践着服装产业的模式升级。
  在第12届宁波服博会上,我们能看到这些服装名企的身影。宁波服博会对他们的发展壮大起到了推波助澜的作用。让我们听听他们关于品牌运作、经营管理的经验之谈。
 
  杉杉投资股份有限公司董事局副*郑学明:
  合纵连横
  杉杉的生产能力同10年前相比没有增长。我们这些年在做设计、品牌文化以及流通。
  近几年间,杉杉以“多品牌、国际化”发展战略,唱响了变革发展的主旋律,不间断地孵化出一个个独具特色、目标市场清晰的成功品牌和品牌企业,多层次开拓市场,最终以品牌军团占领更为广阔的服装市场,极大地拓宽集团的发展和生存空间。
  今年1~6月份数据显示,杉杉旗下11个品牌销售总量增长36%,利润增长17%,出口创汇增长20%以上。如果说“多品牌、国际化”是为了适应复杂经济背景、竞争加剧而采取的“连横”,那么“合纵”则帮助杉杉摘取了产业价值链的高端成果。
  通过同世界知名服装巨头合作,今年8月,杉杉跟踪3年的奥特莱斯项目正式启动,2009年动工,2010年开业,以宁波为中心辐射全国。
  以兼并、联合为手段,以服装、投资、科技为立足点,杉杉将全面启动整个集团与世界500强的联合。
 
 
杉杉投资股份有限公司董事局副*郑学明
 
  宁波康楠服饰有限公司董事长张国萍:
  业务、设计齐头并进
  目前,纺织服装企业发展受到原材料涨价、人民币升值等诸多因素制约,康楠服饰通过设计提高产品附加值,顾客为新设计所支付的费用一定程度上填补了缺口。
  康楠男装的发展除去自身在生产工艺、质量、设计、文化等方面的不断探索之外,还与一个伴其走过4年风雨征程的展示平台??宁波国际服装博览会密不可分。宁波服博会为康楠走向世界牵线搭桥,康楠的展位面积也由30平方米一跃增长至200平方米。服博会上,我们准备了意大利、中东、美国的西装版样,从颜色搭配上下功夫。通过品质和服务赢得欧洲、东南亚客商的喜爱。每年,我最少还得亲手为尼日利亚总统、驻华使馆等各级官员设计专供西服300多款。
  明年,康楠将积极拓展高档酒店等第三产业,为服装主业护航。同时,约50000余平方米的 “康楠工业园”即将投入使用,标志着康楠也正在向大型企业发展所需要的“硬环境”成功过渡。
 
 
 宁波康楠服饰有限公司董事长张国萍
 
  斐戈集团董事长施云:
  借船出海
  请国外设计师设计、与国际品牌合作、用外贸利润培育自主品牌,已成为斐戈集团融入国际元素,与国际品牌开展加盟、合作的新模式。
  我们的外贸比较成熟,具有议价能力,去年外贸出口5000万美元,毛利润20%~25%。这些年在为国际服装企业做贴牌的同时,集团吸收了国际品牌的经营理念和品牌文化,培养锻炼了自己的经营人才和设计人才。但内销面临着来自终端渠道的压力,自主品牌起步较晚,销售1000多万元。预计在三年之内,自主品牌的利润可以平衡其在研发、设计、广告上的开销。
  尽管自主品牌的经营困难重重,但斐戈仍以每年1500万~2000万元的投入培育斐戈女装品牌。我们的面料95%从德国、法国、意大利、日本进口,再加上外聘的意大利和日本设计师,斐戈女装在面料和设计上完全与国际接轨,取得好的销售成绩只是时间问题。
 
 
斐戈集团董事长施云
 
  宁波博洋服饰(集团)有限公司董事长吴惠君:
  虚拟经营
  博洋集团拥有的“博洋家纺”、“唐狮”品牌被世界品牌实验室分别评估为30.89亿元、29.74亿元。只负责设计、销售,外包生产流程的“虚拟经营”模式,是博洋成功运作品牌的重要原因。
  为了避免纺织服装单一品类的生产,我们将有限的精力放在市场通路和品牌设计方面,选择专业领域的龙头生产型配套企业,规避库存风险。比如,广东的牛仔、中山的针织、江西的毛衫。
  启动了新一轮“品牌商业”计划,在长三角一带拓展商场超市零售业态,志在掌控一条属于自己的商业链。在安徽宿州建立的纺织服饰物流基地,更为其快速增长的家纺、服饰板块提供了保障。
  从品牌培育到兴建生产物流基地,再到掌控自己的零售终端,博洋的“虚拟经营”意在撬动产业链的各个环节。
 
 
宁波博洋服饰(集团)有限公司董事长吴惠君
 
  宁波太平鸟股份有限公司副总经理王明峰:
  守内攻外
  目前,太平鸟女装在宁波人气最旺的购物休闲之地“天一广场”拥有3个上千平方米的零售店,总面积达3000多平方米,而各专卖店之间相距不过百米。如此的气势,不仅在宁波,在中国其他城市、其他服装产业集群地也是绝无仅有的。
  在宁波“天一广场”,走几步就是太平鸟,再走几步又是太平鸟。我们利用压强原则,造就集群优势,虽消弱了平销,但吸引了消费者关注,外围也在复制。
 
 
宁波太平鸟股份有限公司副总经理王明峰
 
  宁波申洲针织有限公司常务副总经理陈忠静:
  发展循环经济
  申洲针织出口量连续几年占据国内同行业榜首,一年近50亿元销售额,给优衣库、耐克、阿迪达斯等企业贴牌,是典型的“名配角”。
  申洲在抓内部管理、降低成本方面,推行“丰田管理模式”,发展循环经济,在企业内大做节能减排文章:投资1亿多元建自备热电厂、投入1.5亿元改进染色设备、投资3000万元建设国内最大的中水回用系统……自给自足模式取得了优厚的经济回报。
 
 
宁波申洲针织有限公司常务副总经理陈忠静
 
  洛兹集团常务副总经理车小方:
  时尚产业园
  洛兹集团拥有实业、制衣、国贸、科翔、置业等子公司13家,集系列服装设计、开发、生产、销售和外贸经营于一体,同时涉足经营高科技产业和房地产业。
  洛兹14年的品牌发展史,总资产35亿元。今年起,我们将在“创业、创新”上做文章,将产品品类由西装转向休闲服。
  近期,洛兹集团立足传统服装产业,积极发展高科技和房地产等外向型业务,通过缩减流水线、转工业园为时尚产业园,改变粗放型经营方式,实现集团从生产经营向品牌创新过渡。
 
 
洛兹集团常务副总经理车小方
(来源:中国纺织报)
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